当社の「自由出勤日制度」は、会社指定の日に早く仕事を終わらせる意識や習慣を根付かせるために、所定労働時間内でも早く帰ることを認める制度です。
就業開始時間から1時間以上勤務し、自身で予定した業務を終わらせれば1日勤務したことになり、以降は休暇としてリフレッシュに充てています。
期間 2024年4月~ 年間5日 社内カレンダーにて通知
【社員からの意見】
・頑張れば早く帰宅できるのでワークライフバランスがとりやすくなった
・業務効率が向上した
・タイムマネジメント能力が身についた
今後を見据えた新しい試みでしたが働き方改革の一環として取り組むことができました